07 May 2026, 04:26

Vom Trainee zur Speditionsleiterin: Alice Helbigs Aufstieg bei Sievert Logistik

Schwarzes und weißes Foto von Frauen, die Metallteile auf einem Schiff zusammenbauen, mit Text oben und unten 'Frauen stärken die Marine Feminine Schiffbauer'.

Vom Trainee zur Speditionsleiterin: Alice Helbigs Aufstieg bei Sievert Logistik

Alice Helbig hat über ein Jahrzehnt lang bei Sievert Logistik Karriere gemacht und leitet heute die Speditionsabteilung am Standort Leipzig. Ihr Einstieg erfolgte 2011 als Trainee – seitdem hat sie schrittweise mehr Verantwortung übernommen und sowohl ihre eigene Laufbahn als auch die Unternehmensprozesse geprägt.

Ursprünglich hatte Helbig eine Karriere im Tourismus angestrebt, doch nach einer Begegnung mit der Ausbildung zur Speditionskauffrau änderte sie ihre Pläne. 2010 schloss sie ihre Berufsausbildung ab und wechselte 2011 zu Sievert Logistik.

Bereits 2013 qualifizierte sie sich berufsbegleitend zur Geprüften Betriebswirtin – ein Schritt, der ihr die erste Führungsposition als Teamleiterin in der Disposition einbrachte. Drei Jahre später, 2016, stieg sie zur Leiterin der Spedition auf und verantwortete fortan 14 Mitarbeiter in der Verwaltung sowie 53 Fahrer.

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Heute führt Helbig in Leipzig ein Team von 67 Beschäftigten. Zu ihren Aufgaben zählen Personalprozesse, die Wirtschaftlichkeit des Standorts, das Fuhrparkmanagement sowie die Neukundengewinnung und die Pflege von Geschäftsbeziehungen. Ihr Führungsstil ist geprägt von Klarheit und Direktheit – Probleme spricht sie unverzüglich an, um von Anfang an klare Grenzen zu setzen.

Dabei schätzt sie die vielfältigen Perspektiven in ihrem Team, die ihrer Meinung nach die Lösung alltäglicher Herausforderungen bereichern. Sievert Logistik fördert ihre Entwicklung mit strukturierten Weiterbildungsprogrammen und flexiblen Arbeitszeitmodellen, die Beruf und Privatleben besser vereinbar machen.

Helbig bleibt dem Unternehmen treu verbunden und strebt an, sich dort sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Ihre Führung prägt weiterhin die Speditionsabteilung, während die betrieblichen Unterstützungsangebote ihr helfen, die anspruchsvolle Rolle erfolgreich zu meistern.

Quelle